{"id":17722,"date":"2016-12-20T08:00:31","date_gmt":"2016-12-20T07:00:31","guid":{"rendered":"http:\/\/192.168.20.3\/?p=17722"},"modified":"2024-12-13T09:05:03","modified_gmt":"2024-12-13T08:05:03","slug":"sap-hcm-objetos-de-autorizacion-1-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/orekait.com\/es\/sap-hcm-objetos-de-autorizacion-1-2\/","title":{"rendered":"SAP HCM:
Objetos de autorizaci\u00f3n (1 \/ 2)<\/span>"},"content":{"rendered":"

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Dentro de la gesti\u00f3n de autorizaciones de SAP, cada tarea (transacci\u00f3n, infotipo, centro, etc.) a la cual tiene acceso un usuario se define mediante un\u00a0objeto de autorizaci\u00f3n<\/strong>. Juntando los objetos de autorizaci\u00f3n, se crean los roles que luego se asignan a los usuarios. Para mayor claridad y organizaci\u00f3n, los objetos de autorizaci\u00f3n se asignan a clases de objeto, que se pueden tratar mediante la\u00a0transacci\u00f3n SU21<\/strong>.<\/p>\n

A continuaci\u00f3n se presenta el primero de los art\u00edculos, en los que nos vamos a centrarnos en los\u00a0Objetos de Autorizaci\u00f3n<\/strong>\u00a0que son propios del m\u00f3dulo de\u00a0SAP HCM<\/strong>, los de la clase de objeto HR \u2013 Gesti\u00f3n de personal.<\/p>\n

 <\/p>\n

Los\u00a0objetos de autorizaci\u00f3n de la clase de objeto HR<\/strong>\u00a0tienen, como pasa con todos los objetos de autorizaci\u00f3n SAP, hasta diez campos, que el sistema lee durante una verificaci\u00f3n de autorizaci\u00f3n.<\/p>\n

Para controlar el comportamiento de los objetos de autorizaci\u00f3n de la clase HR, habr\u00e1 que utilizar los\u00a0indicadores principales de autorizaci\u00f3n<\/strong>\u00a0guardados en la tabla T77S0 en el grupo AUTSW.<\/p>\n

\"\"<\/p>\n

P_ORGIN \u2013 Datos maestros<\/strong><\/h2>\n

\u00c9ste es el objeto de autorizaci\u00f3n m\u00e1s com\u00fan de todos, ya que nos\u00a0permite controlar los accesos a los infotipos<\/strong>\u00a0y sus subtipos en funci\u00f3n de los datos de asignaci\u00f3n organizativa del usuario. As\u00ed, \u00e9stos son los campos que comprende:<\/p>\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n
\u00c1mbito de autorizaci\u00f3n<\/strong><\/td>\nTexto explicativo<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n
INFTY<\/em><\/td>\nInfotipo<\/td>\n<\/tr>\n
SUBTY<\/em><\/td>\nSubtipo<\/td>\n<\/tr>\n
AUTHC<\/em><\/td>\nNivel de autorizaci\u00f3n<\/td>\n<\/tr>\n
PERSA<\/em><\/td>\nDivisi\u00f3n de personal<\/td>\n<\/tr>\n
PERSG<\/em><\/td>\nGrupo de personal<\/td>\n<\/tr>\n
PERSK<\/em><\/td>\n\u00c1rea de personal<\/td>\n<\/tr>\n
VDSK 1<\/em><\/td>\nClave de organizaci\u00f3n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n
    \n
  • Los campos\u00a0INFTY<\/strong>\u00a0y\u00a0SUBTY<\/strong>\u00a0definen los accesos que se quieren controlar.<\/li>\n
  • El campo\u00a0AUTHC\u00a0<\/strong>contiene la clase de acceso para la autorizaci\u00f3n, cuyos valores posibles son:\n
      \n
    1. R\u00a0(lectura)<\/em>. Acceso de\u00a0solo lectura<\/strong>.<\/li>\n
    2. M\u00a0(matchcode)<\/em>. Acceso de lectura a las\u00a0ayudas de entrada<\/strong>.<\/li>\n
    3. W\u00a0(escritura)<\/em>. Acceso de escrituro.<\/li>\n
    4. E\u00a0(procesos en cola)<\/em>. Acceso de escritura utilizando el\u00a0principio de verificaci\u00f3n doble asim\u00e9trico<\/strong>, permite crear y modificar registros bloqueados.<\/li>\n
    5. D\u00a0(retirar de cola)<\/em>. Acceso de escritura utilizando el principio de verificaci\u00f3n doble asim\u00e9trico, permite cambiar el indicador de bloqueo.<\/li>\n
    6. S\u00a0(sim\u00e9trico)<\/em>. Acceso de escritura utilizando el principio de verificaci\u00f3n doble sim\u00e9trico.<\/li>\n
    7. *\u00a0(todas las operaciones)<\/em>.\u00a0Todos los niveles de autorizaci\u00f3n<\/strong>\u00a0simult\u00e1neamente, es decir, tiene el mismo significado que\u00a0\u2018R, M, W, E, D y S\u2019<\/em>.<\/li>\n<\/ol>\n<\/li>\n<\/ul>\n

      Es importante tener en cuenta que pueden surgir problemas si se da acceso de escritura pero no de lectura; por ello, es recomendable indicar siempre R adem\u00e1s del acceso de escritura deseado (W, E, D o S).<\/p>\n

        \n
      • El resto de campos,\u00a0PERSA<\/em>,\u00a0PERSG<\/em>,\u00a0PERSK<\/em>\u00a0y\u00a0VDSK1<\/em>\u00a0se corresponden a los datos del usuario en el\u00a0infotipo de Asignaci\u00f3n Organizativa<\/strong>\u00a0(0001).<\/li>\n<\/ul>\n

        \"\"<\/p>\n

        En el pr\u00f3ximo art\u00edculo, se presentar\u00e1n otros dos\u00a0objetos de autorizaci\u00f3n<\/strong>\u00a0muy utilizados en\u00a0SAP HCM<\/strong>, junto con la presentaci\u00f3n de un caso pr\u00e1ctico real.<\/p>\n

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        M\u00e1s informaci\u00f3n:<\/p>\n

        [\/et_pb_text][et_pb_button button_url=”https:\/\/orekait.com\/es\/area-recursos-humanos” button_text=”M\u00e1s informaci\u00f3n” module_class=”entrada-btn” _builder_version=”4.25.2″ _module_preset=”default” custom_button=”on” button_text_color=”#8156EA” button_bg_color=”RGBA(255,255,255,0)” button_border_color=”#8156EA” button_border_radius=”30px” button_font=”Plus Jakarta Sans|600|||||||” button_icon=”$||divi||400″ button_icon_color=”#8156EA” button_on_hover=”off” hover_enabled=”0″ global_colors_info=”{}” button_text_color__hover_enabled=”on|desktop” button_text_color__hover=”#8156EA” button_bg_color__hover_enabled=”on|hover” button_bg_color__hover=”#8156EA” button_bg_enable_color__hover=”on” button_icon_color__hover_enabled=”on|hover” button_icon_color__hover=”#ffffff” url_new_window=”on” sticky_enabled=”0″][\/et_pb_button][et_pb_divider show_divider=”off” _builder_version=”4.25.2″ _module_preset=”default” custom_margin=”||40px||false|false” global_colors_info=”{}”][\/et_pb_divider][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row use_custom_gutter=”on” admin_label=”Noticias relacionadas titulo” module_id=”fondo-articulos” _builder_version=”4.25.2″ _module_preset=”default” background_color=”#f7f7f7″ width=”100%” collapsed=”off” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.25.2″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_divider show_divider=”off” _builder_version=”4.25.2″ _module_preset=”default” background_color=”RGBA(255,255,255,0)” custom_margin=”||40px||false|false” global_colors_info=”{}”][\/et_pb_divider][et_pb_heading title=”Quizas te pueda interesar” _builder_version=”4.25.2″ _module_preset=”default” title_level=”h2″ title_text_align=”center” global_colors_info=”{}”][\/et_pb_heading][et_pb_divider show_divider=”off” _builder_version=”4.25.2″ _module_preset=”default” custom_margin=”||30px||false|false” global_colors_info=”{}”][\/et_pb_divider][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row admin_label=”Noticias relacionadas” _builder_version=”4.25.2″ _module_preset=”default” width=”100%” custom_margin=”-150px||||false|false” custom_margin_tablet=”0px||||false|false” custom_margin_phone=”0px||||false|false” custom_margin_last_edited=”on|desktop” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.25.2″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_blog fullwidth=”off” posts_number=”3″ include_categories=”current” show_author=”off” show_date=”off” show_pagination=”off” _builder_version=”4.25.2″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][\/et_pb_blog][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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